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客房服务员2165道题

1.轻微事故是指一次事故造成旅游者轻伤,或经济损失在10万元以下者。

判断题

2.饭店要把安全教育、职工培训(),培养职工的安全意识,普及安全常识,提高安全技能。

单选题

A. 专业化、程序化~||~普及化、规范化~||~制度化、经常化~||~专业化、制度化

3.领班查房表的作用有作为工作凭证,保证清洁房的质量和()。

单选题

A. 及时弥补漏洞~||~是客房部日常对员工考核的依据~||~证实领班的能力~||~通报最新房态信息

4.电热水壶的功率为950瓦左右,水容量一般不大于(),电压220~240伏。

单选题

A. 1升~||~2升~||~3升~||~4升

5.()不属于维吾尔族人喜爱的食品()。

单选题

A. 糌粑~||~拉面~||~手抓饭~||~手抓羊肉

6.为方便客人,客房内各种电器的设备开关大都集中在()

单选题

A. 写字台上~||~床头柜上~||~床上~||~客房门边上

7.星级饭店客用床单的基本品质要求是全棉,白色为主,布面光洁,透气性能好,无疵点、污渍,符合FZ/T62007的规定。

判断题

8.()是正确地进行客房迎客准备工作的前提条件。

单选题

A. 了解接待标准~||~了解客情~||~了解宾客生活习惯~||~了解客人性别、年岁

9.饭店自营汽车租金一般以“台/千米”作为计价单位。跨地区行驶、夜间行驶、等候、空驶等加收费用的计价单位应参照同类饭店的有关规定。

判断题

10.饭店根据工作需要,可调动员工作的()。任职期间因工作不胜任或出现较大过失的,饭店可视情况做出()的决定。

单选题

A. 工作关系;调出饭店~||~积极性;脱产培训~||~工资关系;停薪留用~||~工作部门或工作岗位;免职或降职

11.领班应根据任务情况,安排自己的查房数。

判断题

12.属于饭店前台区域的是()。

单选题

A. 公用洗手间~||~办公室~||~服务员电梯~||~服务员更衣室

13.()的优势之一是节约能源。

单选题

A. 餐饮系统~||~前台系统~||~客房控制系统~||~后台系统

14.对于客人投诉事宜一时不能处理好的,服务员应()。

单选题

A. 让客人知道事情进展情况~||~让客人等候处理结果~||~等处理结果出来后,再告之客人~||~不必让其知道过程和结果

15.与客人谈话时哪些做法是正确的()。

单选题

A. 与客人保持半米的距离~||~音量要很轻以免影响其他客人休息~||~目光要注视客人~||~对于自己不知道的问题可以直接以“不知道”作答

16.饭店要努力寻求企业目标与员工目标的一致性,建立双向沟通与信任,在员工中形成“我与饭店同舟共济,饭店与我共同发展”的共同价值取向,形成对内竞争、对外一致的凝聚力和向心力。

判断题

17.星级饭店对客房面巾的规格要求是700毫米X350毫米,重量不低于140克。

判断题

18.处理投诉过程中要注意区别客人类型,比如将消费水平较高的客人与消费较低的客人区分开来。

判断题

19.客房服务员处理疑难问题应注意的内容有弄清客人所提问题的实质、办事迅速,讲究效果和()。

单选题

A. 答非所问~||~投其所好~||~坚持原则,维护饭店声誉~||~分析责任

20.在不违背国家法律的前提下,劳动合同一经签订,即具有法律效力,成为双方必须遵守的行为准则,违者要承担道德义务。

判断题
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