A. 检查被监察的部门在遵守和执行法律法规和人民政府的决定命令中问题;~||~调查处理被监察的部门和人员违法行政纪律的行为;~||~受理被监察人员不服监察决定的申诉;~||~监督被监察部门建立廉政勤政方面的规章制度;

A. 公安机关~||~安全生产监督管理部门~||~工商行政管理部门

A. 拟立案初步核实谈话函询暂存了结~||~调查核实转办核实转办酌处暂存酌处~||~拟立案调查核实转办核实酌处暂存~||~调查核实转办核实暂存酌处了结

A. 一年;高于其原任职务~||~一年;与其原任职务相当或者高于其原任职务~||~二年;高于其原任职务~||~二年;与其原任职务相当或者高于其原任职务

A. 违反中央八项规定精神问题情况统计表~||~违反中央八项规定精神问题的案例简要~||~违反中央八项规定精神问题的处分决定~||~违反中央八项规定精神人员情况统计表

A. 企业效能监察是企业监察机构针对影响企业效能的有关业务事项或活动过程，监督检查相关经营管理者履行职责行为(简称履职行为)的正确性，发现管理缺陷，纠正行为偏差，促进企业规范管理和自我完善，提高企业效能的综合性管理监控工作。~||~效能监察工作效益是指企业监察机构发挥监察职能，选定效能监察项目，对有关单位部门及人员管理行为的效率和效果进行监督检查，最终取得的效果和利益。~||~效能监察要把制约生产经营管理的重点问题难点问题“热点”问题以及薄弱工作环节和生产经营亟需规范的问题作为效能监察工作的切入点。~||~效能监察工作由企业纪委组织开展。

A. 空气污染危害~||~极端天气条件~||~洪灾地质灾害

A. 案发~||~报案~||~立案~||~起诉

A. 就业~||~进行投资~||~投资入股~||~担任领导职务

A. 实际价值~||~市场价值~||~账面价值~||~重置价值

A. 所有成员~||~对主要成员~||~具有共同故意的成员~||~首要分子

A. 对被巡视单位工作情况，党委领导班子及其主要负责人的评价~||~被巡视单位存在的问题及原因分析~||~具体问题线索~||~有关意见建议

A. 《对违法违规责任人处理的暂行规定》~||~《案件责任追究暂行办法》~||~《中国共产党纪律处分条例》~||~《保险机构案件责任追究指导意见》

A. 甲级~||~乙级~||~一级

A. 接待上访人员统一归口由公司纪检监察部门负责~||~接待上访人员统一归口由公司信访综合管理部门(办公室)负责~||~如果上访人员反映的问题涉及纪检监察业务，由公司纪检监察部门负责接待上访人员;如果上访人员反映的问题属于纪检监察业务范围外，由公司信访综合管理部门(办公室)负责接待上访人员~||~如果上访人员反映的问题涉及纪检监察业务，统一由公司信访综合管理部门(办公室)负责接待，纪检监察部门视情参与

A. 机构被限制接受新业务一年~||~机构被责令停业整顿~||~高管人员被撤销任职资格~||~高管人员被禁入保险业