首页>题库>煤矿企业负责人
1.露天开采可以分为机械开采和水力开采两大类。()
判断题2.用人单位不得安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。()
判断题3.采场爆破对爆破块度有一定的要求,挖掘机工作条件下,大块单向尺寸不应小于2m。()
判断题4.安全生产与生产力所处的水平阶段没有关系。()
判断题5.根据断层两盘相对运动的方向,断层可分为以下三种类型()。
多选题A. 走向断层~||~正断层~||~逆断层~||~平推断层
6.工种岗位责任制是根据()原则制定的。
单选题A. 安全生产,人人有责~||~安全生产~||~人人有责
7.生产经营单位编制应急预案包括成立应急预案编制工作组、资料收集、风险评估、应急能力评估、编制应急预案和应急预案评审6个步骤。()
判断题8.为安全生产监督管理提供法律武器,是实行安全生产许可证制度的最终目的。()
判断题9.煤矿企业必须建立()制度和出入井()制度。
多选题A. 安全管理~||~安全责任~||~入井检身~||~人员清点
10.下列因素中,能够影响触电危险程度的有()。
多选题A. 触电时间~||~电流流经人体途径~||~电流频率~||~人的健康状况
11.用人单位对未进行离岗时职业健康检查的劳动者,可以解除或终止与其订立的劳动合同。()
判断题12.打眼作业中的粉尘危害因素是不可预测预防的,因而尘肺病是不能预防的。()
判断题13.安全作业的根本目的是保护职工的安全与()。
单选题A. 生命~||~健康~||~管理~||~医疗
14.小型露天采石场应当制定应急救援预案,建立兼职救援队伍,明确救援人员的职责,并与邻近的矿山救护队或者其他具备救护条件的单位签订救护协议。()
判断题15.对存在不稳定因素的最终边坡应长期监测,发现问题及时处理。()
判断题16.挖掘机铲斗矿高度可超过0.5m,以免铲斗压碰汽车车帮。()
判断题17.《劳动法》规定:国家通过各种途径,采取各种措施,()。
多选题A. 发展职业培训事业~||~开发劳动者的职业技能~||~提高劳动者素质~||~增强劳动者的就业能力和工作能力
18.法的作用是有限的,其有限性主要表现在()方面。
多选题A. 法只是社会调整方法中的一种~||~法的作用范围不是无限的~||~法自身特点所带来的有限性~||~实施法律受人员与物质条件的制约
19.挖掘机汽笛或警报器应完好。夜间照明时照明必须完好。()
判断题20.班组安全管理标准化是煤矿企业根据有关劳动保护法规、规程、标准和企业的规章制度而制定的作业者的行为准则,是有关法规、标准的具体化,是标准化工作的延伸。()
判断题
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