证券从业资格

1.用人单位工作日安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;在法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。判断对错

判断题

2.灰盒测试不同于白盒测试的地方是______。

单选题

A. 灰盒测试以可获得的系统结构信息为基础进行测试~||~灰盒测试是黑盒测试的一种类型~||~灰盒测试基本不涉及程序中所采用的数据结构~||~灰盒测试基本不涉及程序中所采用的算法

3.对于异地居住的离退休人员，其居住地的（）要协助其养老保险关系所在地的社会保险经办机构，开展领取养老金资格认证。

单选题

A. 街道办事处~||~街道社区劳动保障机构~||~社会保险经办机构~||~街道民政科

4.行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的（）具有约束力。

单选题

A. 工会和劳动者~||~工会和用人单位~||~用人单位和劳动者~||~劳动行政部门和劳动者

5.针对逻辑覆盖，下列叙述不正确的是______。

单选题

A. )达到100%CC要求就一定能够满足100%DC的要求~||~)达到100%CDC要求就一定能够满足100%DC的要求~||~)达到100%MCDC要求就一定能够满足100%DC的要求~||~)达到100%路径覆盖要求就一定能够满足100%DC的要求

6.对于核心代码的评审最好是______。

单选题

A. 结对评审~||~走查~||~正式评审~||~分配检查方法

7.（）只要是就业困难的，我们一般就列为就业困难对象。判断对错

判断题

8.(简答题)社会保险有哪几种？缴费比例各是多少？

填空题

9.劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。判断对错

判断题

10.一般测试过程是按照______顺序开展的。

单选题

A. 测试策划测试设计测试执行测试总结~||~测试设计测试策划测试执行测试总结~||~测试设计测试执行测试总结测试记录~||~测试策划测试设计测试总结测试记录

11.劳动保障协理员协理处理突发事件的程序是在事发时要及时上报、现场进行政策解释和教育疏导，事后做好（）工作。

单选题

A. 仲裁~||~行政处罚~||~善后处理~||~公证

12.对于一个嵌套型分支结构的程序，若有4个判定语句．则要覆盖它的每一条路径至少需要的测试用例数为______。

单选题

A. )4个~||~)3个~||~)5个~||~)6个

13.正向测试的测试用例用于验证被测单元的功能和性能指标是否能够兑现，而反向测试的测试用例则是要检查被测单元是否做了______。

单选题

A. 应该做的事情~||~不该做的事情~||~有错误的事情~||~比性能缺陷的事情

14.（）是社会保障制度产生与发展的基础性影响因素

单选题

A. 经济因素~||~政治因素~||~道德因素~||~社会因素

15.用户文档测试中不包括的是（）

单选题

A. 用户需求说明~||~操作指南~||~用户手册~||~随机帮助

16.程序的静态错误分析和设计分析共同研究的题目是______。

单选题

A. 接口一致性~||~表达式分析~||~引用分析~||~类型和单位分析

17.为了提高测试的效率，正确的做法是______。

单选题

A. 选择发现错误可能性大的数据作为测试用例~||~随机选取测试用例~||~取一切可能的输入数据作为测试用例~||~在完成程序的编码之后再制定软件的测试计划

18.某市某企业厂长为了少缴社会保险费，伪造了与社会保险费缴费有关的帐册、材料，致使缴费基数无法确定，认为这样社会保险经办机构就无法征缴社会保险费了。请问该厂长的目的能达到吗？

填空题

19.(简答题)用人单位因劳动者过错与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者是否应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金？

填空题

20.负责设计和实现测试脚本和测试用例的是______。

单选题

A. 测试组组长~||~测试分析员~||~测试员~||~测试监测员