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劳动保障协管1545道题

1.(简答题)失业人员领取事业保险金的期限是如何规定的?

填空题

2.β测试主要衡量产品的FURPS,着重于产品的支持性,包括______。

单选题

A. 文档~||~客户培训~||~支持产品生产能力~||~以上全部

3.某厂职工小A长期旷工,按照该厂厂规,扣发其3个月工资。小A得知后心怀不满,经预谋策划于某日闯入厂长办公室,持铁棍将厂长手部击伤。经鉴定为骨折,该厂长能否算做工伤?

填空题

4.下列哪种情形符合在试用期内用人单位可以解除劳动合同的条件的?()

单选题

A. 劳动者在试用期内患病~||~劳动者在试用期内不能胜任工作~||~劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的~||~以上情形都不能

5.劳动合同是劳动者用人单位确定劳动关系、明确()权利和义务的协议。

单选题

A. 集体~||~用人单位~||~劳动者~||~双方

6.一组测试工具执行的指令集合,是计算机程序的一种形式,我们将其称之为______。

单选题

A. 进程~||~消息~||~脚本~||~线程

7.软件对属于各种质量因素的需求的符合性是由()来测量的。

填空题

8.对于如下给出的程序段:

单选题

A. )(A=2,B=1,C=5),(A=2,B=1,C=4),(A=1,B=2,C=5),(A=1,B=1,C=5)~||~)(A=2,B=1,C=5),(A=2,B=1,C=4),(A=1,B=2,C=5),(A=1,B=2,C=4)~||~)(A=2,B=1,C=5),(A=2,B=1,C=4),(A=1,B=2,C=5)~||~)(A=2,B=1,C=5),(A=1,B=2,C=4)

9.对于缺陷分析,下面不属于常用缺陷参数的是______。

单选题

A. 状态~||~年龄~||~严重性~||~起源

10.劳动保障协管员小马在为社区自主创业人员办理小额担保贷款手续时,有时接受吃饭邀请,但不接受任何礼品。这一做法没有违背劳动保障协理员职业守则。 判断对错

判断题

11.劳动保障协理员开展职业指导时,应针对哪些方面对失业人员进行分类职业指导?

填空题

12.关于劳动法地位认识,正确的为()

单选题

A. 劳动法属于经济法~||~劳动法属于民法~||~劳动法属于行政法~||~劳动法为独立的法律部门

13.测试管理人员使用______视图可以了解当前所有软件问题的处理状态。

单选题

A. “按功能分类”视图~||~“按状态/子状态”视图~||~“按子系统/状态”视图~||~“严重性”视图

14.软件可靠性测试过程的正确顺序为______。

单选题

A. )定义软件运行剖面设计测试用例确定可靠性目标实施可靠性测试分析测试结果~||~)确定可靠性目标定义软件运行剖面设计测试用例实施可靠性测试分析测试结果~||~)设计测试用例定义软件运行剖面确定可靠性目标实施可靠性测试分析测试结果~||~)确定可靠性目标设计测试用例定义软件运行剖面实施可靠性测试分析测试结果

15.下列关于面向对象测试,说法正确的是______。

单选题

A. 在设计测试用例时,要考虑各个成员方法的输入参数,与设计调用的次序无关~||~由于继承和多态的复合使用,抽象类成为面向对象软件开发的一个重要手段~||~对面向对象的类进行测试时,只要寻找那些能够揭示故障的测试序列即可~||~若类B继承类A,若已经对类A进行了严格的测试,那么就不必再对类B进行测试

16.用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,有关部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。判断对错

判断题

17.关于软件测试用例属性,不符合的是______。

单选题

A. 时效性~||~阶段性~||~正确性~||~关联性

18.性能测试的步骤有哪些?

填空题

19.边界测试(名词解释)

填空题

20.软件测试文档可进行合理的取舍与合并,对于微、小规模软件,下列说法中错误的是

单选题

A. 测试计划和测试说明可以合并~||~测试报告中可包括测试记录和测试问题报告~||~测试报告测试记录测试问题报告和测试总结报告可以合并~||~测试说明和测试报告可以合并

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