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劳动保障协管1545道题

1.测试计划的要点中不包括()

单选题

A. 测试项目及其标准~||~测试背景~||~测试方法~||~测试资源

2.以下目标中,哪个是软件性能测试的目标______。

单选题

A. 检查软件的容错能力~||~发现压力下软件功能的缺陷~||~发现软件的安全漏洞~||~检查用户界面是否易于使用

3.在软件设计阶段,测试的对象来自设计文档,包括外部设计的规格说明、内部设计的规格说明、逻辑设计的规格说明,对文档的测试主要采用的测试方法为______。

单选题

A. )走查~||~)调用测试用例进行测试~||~)评审~||~)静态测试

4.下列指导选择和使用测试覆盖率的原则中错误的是______。

单选题

A. )覆盖率不是目的,仅是一种手段~||~)不要追求绝对100%的覆盖率~||~)不可能针对所有的覆盖率指标来选择测试用例~||~)只根据测试覆盖率指标来指导测试用例的设计

5.一般说来,对一个程序单元的测试应满足一些具体的技术要求,或达到一定的技术指标。下面选项中属于单元测试相关的技术要求或指标的是______。

单选题

A. )语句覆盖率达到100%~||~)局部变量的边界条件处理正确~||~)逻辑比较和控制流处理正确~||~)以上全部

6.(简答题)什么是最低工资?

填空题

7.检查是否存在“已定义但未使用”的变量引用异常应属于______。

单选题

A. )静态分析~||~)动态分析~||~)代码执行~||~)调试

8.单元测试时,用于代替被调用模块的是______。

单选题

A. )桩模块~||~)通信模块~||~)驱动模块~||~)代理模块

9.描述软件产生内存泄露的原因以及检查方式。(可以结合一种开发语言进行描述)

填空题

10.行政检查程序的最后一步是()

单选题

A. 告知权利~||~说明理由~||~表明身份~||~提取证据

11.下面角色不属于集成计划评审的是()。

单选题

A. 配置经理~||~项目经理~||~测试员~||~编码员

12.调试(名词解释)

填空题

13.下列不属于面向对象集成测试策略的是______。

单选题

A. 不变式边界测试~||~协作集成测试~||~大突击集成测试~||~高频集成测试

14.以下哪种方法根据输出对输入的依赖关系设计测试用例______。

单选题

A. )路径测试~||~)等价类~||~)因果图~||~)边界值

15.对Web应用软件表示层的测试重点是______。

单选题

A. )服务器端的程序~||~)数据的完整性~||~)HTML文档的结构与客户端的程序~||~)数据库操作的性能测试

16.《劳动保障监察条例》中规定:劳动保障监察员应当忠于职守,秉公执法,罹勤政廉洁,保守秘密。判断对错

判断题

17.职业介绍的关键是做好求职登记、广泛收集(),通过职业介绍服务,促进求职者实现就业和再就业。

单选题

A. 经济发展信息~||~职业培训信息~||~职业介绍机构信息~||~用人信息

18.根据软件需求规格说明,在开发环境下对已经集成的软件系统进行的测试是______。

单选题

A. )系统测试~||~)单元测试~||~)集成测试~||~)验收测试

19.劳动保障政策法规的内容包括劳动就业和()。

单选题

A. 社会保障~||~企业保障~||~人员保障~||~家庭保障

20.集成测试采用的测试方法为()。

填空题
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