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劳动保障协管1545道题

1.下列不属于回归测试的目的是______。

单选题

A. 检验软件的修改达到了预定的目的~||~检验软件的修改不会影响软件的其他功能的正确性~||~检验改动不会带来不可预料的行为或者另外的错误~||~检验修改的测试用例是否完整

2.下列说法正确的是______。

单选题

A. )语句覆盖使得每个判定的每个分支至少执行一次~||~)判定覆盖使得每条语句至少执行一次~||~)条件覆盖使得每个判定每个条件应取到各种可能的值~||~)条件组合覆盖使得每个判定中各条件的每一种组合至少出现一次

3.非全日制用工劳动报酬结算支付周期下列表述正确的是()

多选题

A. 可以以一周作为结算周期~||~可以以10天作为结算周期~||~可以以15天作为结算周期~||~可以以一个月作为结算周期

4.企业职工有()职工代表大会代表的权利。

多选题

A. 选举~||~被选举为~||~任命~||~被任命为

5.软件性能的指标有______。

单选题

A. )①②③⑤~||~)②③④⑤~||~)①③④⑤~||~)①②③④⑤

6.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。

单选题

A. 七~||~十五~||~三十~||~四十五

7.开发方测试(名词解释)

填空题

8.再就业优惠证不采用实名制,可以转让。 判断对错

判断题

9.社区劳动保障服务机构应加强与()的联系,获取新办工商企业的用工信息。

单选题

A. 工商部门~||~财政部门~||~公安部门~||~税务部门

10.对程序的测试最好由______来做,对程序的调试最好由来做。

单选题

A. )程序员第三方测试机构~||~)第三方测试机构程序员~||~)程序开发组程序员~||~)程序开发组程序开发组

11.非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。

单选题

A. 36~||~24~||~8~||~28

12.用户文档中的核心部分是______。

单选题

A. 宣传材料和包装材料~||~用户许可说明书~||~手册~||~示例和模板

13.在基于调用图的集成中,有一种集成策略就是应对与调用图的每一条边建立并执行一个集成测试会话,即对有调用关系的两个程序单元进行集成测试,这样可以免除驱动和桩的编写,这种集成策略是______。

单选题

A. 持续集成~||~三明治集成~||~成对集成~||~相邻集成

14.变更控制体现的测试理念是______。

单选题

A. 尽早测试~||~全过程测试~||~尽早测试和全面测试~||~全面测试

15.下列关于测试方法,说法正确的是______。

单选题

A. )白盒测试不同于黑盒测试之处是它可以减少测试用例数量~||~)覆盖所有独立路径就能够覆盖所有分支~||~)在单元测试中不使用黑盒测试技术~||~)满足分支覆盖就满足条件覆盖和语句覆盖

16.掌握退休人员居住情况是企业退休人员社会化管理服务的重要基础工作,是搞好管理服务的前提条件。判断对错

判断题

17.用人单位在办理社会保险关系整体转移时,由转出地社会保险经办机构对相关申请进行审核后开具()。

单选题

A. 社会保险关系证明~||~缴费证明~||~转移证明~||~结算证明

18.劳动保障协理员要及时更新基础信息台帐,内容主要包括()基本信息变化情况、领取失业保险金人员基本信息变化情况、其他失业人员增减变化情况。

单选题

A. 失业农民~||~下岗失业人员(主要是就业困难对象)~||~新增城镇失业人员~||~享受税收扶持政策的对象

19.Web应用软件的测试与其他软件的测试不同,主要在于Web应用软件具有______特点。

单选题

A. 内容驱动基于无连接协议~||~安全性和美观性要求较高~||~开发周期短且演化频繁~||~以上全部

20.为了开展再就业培训,要了解当地下岗失业人员基本情况,如重点掌握下岗失业人员的数量、素质情况和()等、建立下岗失业人员培训要求档案。

单选题

A. 身体健康情况~||~家庭教育背景状况~||~参加社会保险情况~||~就业意向

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