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劳动保障协管1545道题

1.对凡登记在册有求职愿望的下岗失业人员中实现再就业的人员,应()。

单选题

A. 不需再进行台帐管理~||~及时从原始台帐中除名~||~及时并入到社区常住人口管理台帐~||~另建立分类管理台帐

2.社区就业活动包括哪些内容?

填空题

3.2000年4月,张某经体检、考核合格后,与某保安公司签定了两年期的劳动合同。合同约定了6个月的试用期。请问该保安公司在此劳动合同中约定6个月的试用期是否合法?理由是什么?

填空题

4.下列不属于浏览器兼容性测试考虑的问题是______。

单选题

A. )软件是否可以在不同的J2EE中运行~||~)不同的浏览器是否可以提供合适的安全设置~||~)脚本和插件是否适用于不同的浏览器~||~)符合最新HTML版本的页面能否在浏览器中正确显示

5.对于操作系统类型的产品,通常测试人员与开发人员的比例为______。

单选题

A. 11~||~12~||~21~||~31

6.下面①~④是关于软件测试工作原则的描述,正确的判断是______。

单选题

A. )①②~||~)②③~||~)①③~||~)无

7.根据等价类测试的原则,若规定了输入数据必须遵守的规则,则要确立的有效等价类个数为______,无效等价类个数为______。

单选题

A. 1个,1个~||~1个,0个~||~1个,若干个~||~1个,2个

8.发挥网络优势,收集职业介绍机构和企业用工信息及个人求职信息非常重要,可以实现()。

单选题

A. 信息无尚使用~||~信息垄断~||~信息共享互通有无~||~信息有尚使用

9.用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担()赔偿责任。

单选题

A. 违约~||~连带~||~刑事~||~行政

10.(简答题)什么是集体合同?

填空题

11.有没有用过Testdirector?这个工具是干什么用的?

填空题

12.以下有关自动化测试的说法中,错误的是

单选题

A. )自动化测试过程的核心内容是执行测试用例~||~)采用技术手段保证自动化测试的连续性和准确性很重要~||~)自动化辅助手工测试过程中,设置和清除测试环境是自动开展的~||~)自动化测试过程中,除选择测试用例和分析失败原因外,其他过程都是自动化开展的

13.《劳动保障监察条例》中规定:劳动保障监察员应当忠于职守,秉公执法,罹勤政廉洁,保守秘密。判断对错

判断题

14.企业()顶岗实习学生实习报酬的,由县级以上地方人民政府劳动行政部门责令限期支付实习报酬。

多选题

A. 克扣~||~低于当地最低工资标准支付~||~拖欠~||~非货币形式支付

15.职业介绍补贴政策的适用对象范围及政策内容?

填空题

16.用人单位与职工签订半年以内的劳动合同,约定的试用期最多不超过()日。

单选题

A. 15~||~20~||~30~||~60

17.(简答题)我国的就业方针是什么?

填空题

18.以下哪一项属于Web应用软件业务层测试关注的范畴

单选题

A. )浏览器兼容性测试~||~)应用服务器兼容性测试~||~)服务器端程序的功能测试~||~)排版结构的测试

19.评审测试过程和测试结果的有效性,确定是否达到测试目的是在______阶段进行的。

单选题

A. 测试完成后~||~测试开始前~||~测试执行前~||~制定测试计划时

20.下列不属于方法层的测试是______。

单选题

A. 模态类测试~||~递归函数测试~||~基于判定表的测试~||~多态消息测试

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