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残疾人专职委252道题

1.残疾人就业指导员鼓励来访者多表达自己时,可采用开放式问题的探问技术。判断对错

判断题

2.盲人可以自由携带导盲犬出入公共场所。判断对错

判断题

3.计算机本科毕业的小陈,编程能力很强,但找工作过程中屡次被拒绝,好不容易找了一个工作,还是送文件、查考勤。小陈觉得很郁闷,不久,就自动离岗了。就业指导员找他谈心,小陈情绪很激动,指责那个单位不执行国家按比例就业政策,歧视残疾人,让他从事低级工作。就业指导员说“我很能理解你的心情,也为你的事情着急。”该就业指导员使用的技术是()。

单选题

A. 语意简述技术~||~情感表达技术~||~影响性技术~||~情感反应技术

4.集中就业是指在民政部门、企事业单位、社会团体、街道、乡镇、村举办的福利企业、工疗站和盲人按摩医疗站等单位集中安排残疾人劳动就业。判断对错

判断题

5.集中安置残疾人单位应依法与安置就业的每位残疾人签订()的劳动合同或者服务协议。

单选题

A. 两年以上(含两年)~||~一年以上(含一年)~||~一年~||~半年

6.()人民政府应当将残疾人事业纳入国民经济和社会发展规划,加强领导,综合协调。

单选题

A. 中央;~||~法规;~||~政策;~||~文件;~||~乡(镇街道)

7.目前,就业信息的存储和处理并无统一的规定。判断对错

判断题

8.残疾人做职业生涯规划的作用是()。

单选题

A. 帮助残疾人最终能实现自己的美好理想~||~帮助残疾人扬长避补地发展自己~||~帮助残疾人目标明确地发展自己~||~帮助残疾人不用太努力就可发展自己

9.我国残疾人就业的方针是,通过国家法律保护和优惠政策扶持,采取集中与分散相结合、多渠道、多层次、多种形式安排残疾人劳动就业,使其逐步普及、稳定、合理。判断对错

判断题

10.人们在扮演角色的时候并不受社会的控制,只要做好自我定位即可。判断对错

判断题

11.就业指导员的倾听技能是决定其沟通质量的重要因素。判断对错

判断题

12.集中使用残疾人的用人单位应当集中安排残疾人就业。以下属于集中使用残疾人的用人单位的有()。

多选题

A. 福利企业~||~残疾人托养机构~||~盲人按摩机构~||~工疗机构

13.对从事个体经营的残疾人,应当依法给予税收优惠。判断对错

判断题

14.残疾职工所在单位应当为残疾职工提供与其他职工同等的劳动条件和劳动保护。判断对错

判断题

15.残疾人个体经营可以享受到免征营业税的优惠政策。判断对错

判断题

16.非言语沟通,包括动态无声、静态无声和发声等,是患有听力障碍的残疾人人际沟通的主要形式。判断对错

判断题

17.有就业要求是对残疾人劳动者自身需求的限定,如果自身没有就业愿望和需求,就不属于残疾人就业服务的工作对象。判断对错

判断题

18.残疾人要有社会主体意识,自尊、自信、自强、自立,应以主人翁的姿态在社会实践中创造、发展自己,实现人生价值。判断对错

判断题

19.集中使用残疾人的用人单位录用的残疾人只要达到职工总数的25%即可,不需要从事全日制工作。判断对错

判断题

20.()可以为一些不适宜通过劳动力市场调节实现就业的残疾人开辟特殊并且可行的就业领域。

单选题

A. 自主创业~||~灵活就业~||~集中就业~||~按比例就业

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