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银行合规考试998道题

1.根据《党政领导干部选拔任用工作条例》,民主推荐包括(),推荐结果作为选拔任用的重要参考,在一年内有效。

多选题

A. 会议推荐~||~领导推荐~||~个别谈话推荐~||~集体谈话推荐

2.对账人员在辖内往来对账中发现的严重问题应及时报告本行会计主管或主管行长(主任),()

单选题

A. 并做好书面报告~||~并立即直接告知业务经办人员~||~不得越级上报~||~必要时可越级上报

3.客户在银行办理个人购房担保借款,银行向客户收取了住房他项产权登记费和商业用房他项产权登记费共计430元,银行违反了()的规定。

单选题

A. 不得借贷搭售。~||~不得以贷转存。~||~不得以贷收费。~||~不得转嫁成本。

4.经验判断法针对性强、效率高,但风险识别不全面,对检查人员的业务素质、检查经验和职业敏感性要求较高。()

判断题

5.某企业2009年总收入为2000万元,税后净利润为80万元,资产总额为1000万元,年初所有者权益为600万元,年末所有者权益680万元。计算企业2009年净资产收益率为多少?

填空题

6.根据《中国邮政储蓄银行理财类业务管理办法》规定,理财类业务风险控制应遵循的原则有()。

单选题

A. 有效性~||~审慎性及时性~||~全面性适应性~||~公平公正性

7.单位银行结算账户的审批管理模式有哪两种?

填空题

8.设立城市商业银行的注册资本最低限额为多少人民币?

单选题

A. 5000万元~||~1亿元~||~2亿元~||~5亿元

9.根据《中国邮政储蓄银行理财类业务管理办法》,按照客户类型,理财类业务主要有()。

单选题

A. 机构理财类业务~||~公共理财类业务~||~个人理财类业务~||~私人理财类业务

10.在邮储员工违规行为处理中,应当在规定的处理幅度内从重处理的情形包括()。

单选题

A. 在处理期间内再次违规的~||~决策授意指使强令胁迫他人违规的,按照其授意指使强令胁迫他人所为的违规行为从重处理~||~发生案件故意漏报迟报错报案件信息的~||~初次或者过失违规的

11.员工受到处分后,处分决定应()通知本人。

单选题

A. 书面~||~电话~||~口头~||~他人转达

12.为了有利于我国银行业更好地参与国际竞争和合作,按照国际通行的做法和标准,将贷款质量按风险管理为主分为五类,其中称为不良贷款的有()

单选题

A. 关注~||~次级~||~可疑~||~呆滞~||~逾期

13.本行不良贷款责任追究进行扣款(扣收贷保证金)时,责任人有多笔不良贷款的,按照累计贷款金额(不按户和数)套用不同档次处理.

判断题

14.审计的风险评审的风险程度可量化计分或分为高、中、低三个档次。()

判断题

15.劳动力人口是指()。

单选题

A. 年龄在18周岁以上具有劳动能力的人的全体~||~年龄在18周岁以上的人的全体~||~年龄在16周岁以上的人的全体~||~年龄在16周岁以上具有劳动能力的人的全体

16.以下属于重大服务突发事件(Ⅱ级)的是():

单选题

A. 单个营业网点受自然灾害破坏~||~单个营业网点业务系统故障~||~抢劫客户财产等服务突发事件~||~客户在营业网点突发疾病

17.审计机构实施经济责任审计,应当进行审计公示。()

判断题

18.商业银行的()应明确所有员工和业务条线需要遵守的基本原则,以及识别和管理合规风险的主要程序,并对合规管理职能的有关事项做出规定。

单选题

A. 专项业务制度~||~工作指导意见~||~合规政策~||~考核办法

19.合规风险监测是合规风险识别的基础和前提。()

判断题

20.根据所考虑因素的复杂性,压力测试方法可分为____

多选题

A. 敏感性分析~||~历史分析~||~情景分析~||~模型分析

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