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银行合规考试998道题

1.信贷审查对贷款业务提出补充材料意见的()补充、加载影像资料。

单选题

A. 主调查人可通过“影像资料”中的“影像加载”模块~||~主流程当前处理人在流程影像授权模块对主调查人授权影像删除修改权限~||~主流程退回至主调查人方式~||~要求支行调查人员通过“影像资料”中的“影像加载”模块

2.经济责任审计评价应坚持“审什么评什么”,未经审计的事项不作评价。()

判断题

3.验资帐户的管理,应遵从以下规定()。

单选题

A. 验资帐户验资期间款项只收不付~||~注册资金汇缴人必须与出资人一致~||~验资成功后将验资帐户按申请人要求转入其指定帐户~||~验资不成功将资金原路退回

4.发卡银行应为借记卡提供()等安全保障手段,保护消费者支付安全。

单选题

A. 动态验证码~||~身份核查~||~支付密码~||~签名

5.按照《中国邮政储蓄银行公司结算业务集中处理管理办法(试行)》规定,集中处理中心的人员排班工作由()负责。

单选题

A. 主任~||~结算管理人员~||~结算处理人员~||~对账管理人员

6.《工会法》对工会参政议政是如何规定的?

填空题

7.多久未开业的 ,由国务院银行业监督管理机构吊销其经营许可证?

单选题

A. 1个月~||~15天~||~3个月~||~6个月

8.农业银行2010年在全行启动了大规模的合规文化建设活动。()

判断题

9.合规风险识别评估的第一步是收集银行面临的合规风险点。()

判断题

10.核心一级资本净额、一级资本净额、资本净额、最低资本要求、储备资本和逆周期资本要求、附加资本要求、核心一级资本充足率、一级资本充足率以及资本充足率等重要信息应按()披露。

单选题

A. 月~||~季~||~半年~||~年

11.根据贷款贷款风险十二级分类管理办法,若贷款为表外业务垫款,则其分类结果不得优于()。

单选题

A. 关注一级(五级)~||~次级一级(八级)~||~正常一级(一级)~||~损失级(十二级)

12.营业机构支行(局)长()必须对全部柜员尾箱进行账实核对检查。

单选题

A. 每天~||~每周~||~每旬~||~每月

13.本行不良贷款责任追究的行政处理方式有哪些?

多选题

A. 警告~||~记过,记大过~||~撤职~||~降级~||~解除劳动合同

14.以下哪些行为违反招聘工作纪律?()

多选题

A. 小A博士学历,某985高校优秀毕业生,条件优秀,为抢占人才,可以收到其简历后走绿色通道直接聘用。~||~小B招聘环节各方面表现优秀,为了留住人才,准备特设一个与其专业对口的岗位,为企业长远发展谋篇布局。~||~为了营造公平的竞争环境,让应聘者提前了解行业动态做好入职准备,可以提前公布笔试大纲和题库,供考生复习。~||~面试小组共有5人,招聘面试官之一小C是应聘人员小D的哥哥也无需主动提出回避,其他4人没有异议即可。

15.尽职监督应当围绕各条线主要工作,将高风险领域、内部控制和案件防控薄弱环节以及外部监管部门关注事项作为监督重点。()

判断题

16.哪些情况下,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员。()

多选题

A. 依照企业破产法规定进行重整的~||~生产经营发生严重困难的~||~企业转产重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的~||~其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

17.银行从业人员未经批准()在其他经济组织兼职。

单选题

A. 可视情况~||~不得~||~可以

18.在经济责任审计进行信息归集时,各业务主管部门对于本条线日常管理、尽职监督以及其他渠道掌握的重大违规和重大风险事项,应及时反馈。()

判断题

19.()是利用手机终端和移动通信网络办理银行业务的一类电子银行服务。

单选题

A. 手机银行~||~电话银行~||~个人网银~||~电视银行

20.《银行业金融机构案件处置工作规程》中,对银行业金融机构存在下述哪些情形的,监管机构追究案件责任是从重处罚()。

多选题

A. 在监管机构进行风险提示或风险排查后,一年内又发生同质同类案件的~||~案件处置工作不到位或瞒报漏报迟报错报案件信息的~||~组织落实监管机构专项风险提示或风险排查不力,没有及时发现案件风险导致发案的~||~经外部审计媒体披露或审计公安司法机关办案发现案件线索或隐患,但未及时深入排查导致发案的

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