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1.在旅游产品的成熟期,_____________是市场竞争的核心。
填空题2.专题性遗址博物馆
填空题3.服务技术有高低之分,内容涵盖有知识和_______两个方面。
填空题4.简述有效领导者的共同特性。
填空题5.在人力资源管理活动中,制定出工作说明书与岗位(职务)规范等人事文件的环节是
单选题A. 人力资源规划~||~绩效考评~||~员工培训与开发~||~工作分析
6.著名的________中对“人人都有外出旅游度假的权利”进行过明确而权威的阐释。
填空题7.认为支付薪酬的依据应当只是员工的技能、经验、绩效或职责的道德观是
单选题A. 功利主义道德观~||~公平公正道德观~||~社会契约道德观~||~推己及人道德观
8.简述我国旅游商品旅游资源发展存在的问题。
填空题9.简述计划的性质
填空题10.试述中国园林按区域进行分类可以分为哪些基本类型以及各类型的主要特点。
填空题11.可持续发展包含两个关键性,一是需求因素,二是_________因素。
填空题12.四象限评价法是根据市场市场占有率和_______来对产品进行评价的方法,又称波士顿矩阵法。
填空题13.根据梅尔斯和斯诺的观点,当组织处在比较稳定的环境中时,更适合采取的战略类型是
单选题A. 防御者型~||~探险者型~||~分析者型~||~反映者型
14.在旅游产品的成熟期,主要采用的是__________销售渠道策略。
填空题15.韦伯认为,传统式权威的基础是
多选题A. 先例~||~惯例~||~英雄主义~||~法律~||~发布命令的权利
16.“控制的范围、程度、和频度要恰到好处”所描述的有效控制特征是
单选题A. 适时控制~||~弹性控制~||~客观控制~||~适度控制
17.根据心理学家H.C.凯尔曼态度形成的三阶段说,_______是态度形成的关键阶段。
填空题18.简述员工招聘的步骤。
填空题19.试分析通常在什么情况下人们会感知到旅游消费决策的风险?如何消除?
填空题20.旅游目标作为引发旅游动机的诱因,主要是由旅游目标的价值、魅力、________和适宜性所决定的。
填空题
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