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旅游管理326道题

1.菲得勒将领导权变理论具体化的几个方面是

多选题

A. 职位权利~||~任务结构~||~上下级关系~||~领导方式~||~组织目标

2.旅游地可进入性

填空题

3.简要回答旅游企业市场定位的过程。

填空题

4.舒适指数和___________是确定康乐型气候的两个评价指数。

填空题

5.旅游资源是观赏的对象,___________是旅游资源的灵魂。

填空题

6.根据心理学家H.C.凯尔曼态度形成的三阶段说,_______是态度形成的关键阶段。

填空题

7.旅游心理学既研究人的心理活动规律,又研究_______,是把两者作为一个统一体来研究的。

填空题

8.简要回答可持续发展的内涵。

填空题

9.标杆控制工作步骤的起点是

单选题

A. 资料收集和调查~||~组成工作小组~||~确定标杆控制的项目~||~确定标杆控制的对象和对比点

10.简要回答为什么说原始社会早期的迁徙不属于旅行(旅游)活动?

填空题

11.提出“消极的X理论”和“积极的Y理论”观点的学者是

单选题

A. 亚伯拉罕_马斯洛~||~弗雷德里克_赫茨伯格~||~大卫麦克利兰~||~道格拉斯麦格雷戈

12.与资源利用有关并被称之为活力比率的是

单选题

A. 流动比率~||~速动比率~||~盈利比率~||~经营比率

13.由母公司开发现有的核心能力并传递到子公司的战略模式是

单选题

A. 多国组织模式~||~国际组织模式~||~全球组织模式~||~跨国组织模式

14.20世纪初,英国的托马斯·库克公司、美国的运通公司和比利时的________并称为当时世界旅行社行业的“三大巨头”。

填空题

15.简述旅游心理学的研究现实意义。

填空题

16.旅游者的购买意图经常会受到来自他人意见和______的干扰。

填空题

17._________是影响旅游企业营销活动的最基本、最直接的环境因素。

填空题

18.在实际生活和工作中,职工的能力差异主要有三个方面:_________差异、能力类型差异、能力表现早晚差异。

填空题

19.全球化经营的国际直接投资进入主要包括

多选题

A. 特许进入~||~合资进入~||~独资进入~||~新建进入~||~购并进入

20.知觉的组织性主要体现在接近原则、封闭原则和_______原则。

填空题
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