首页>题库>高级管理师(国家一级)
1.沙盘推演测评法中，被试之间的互动有利于更好地考察（）。
单选题A. 计划能力~||~决策能力~||~分析能力~||~沟通能力
2.在西方，“道德”（MORALES）一词引申的意思是()
单选题A. 已经得到了，不再做了~||~规范和行为品质~||~道路、路径~||~潮流和趋势
3.一个成功的业绩卓越的领导者，必须积极主动地参与企业战略管理的全过程，并能担当起（）指挥的重任。
单选题A. 战略~||~战术~||~生产~||~变革
4.伸裁庭应按照就地就近原则进行处理.开庭场所可设在发生争议的()或其他便于及时办案的地方.
单选题A. 政府~||~企业~||~街道办事处~||~所在地
5.（）被称为“科学管理之父”。
单选题A. 泰勒~||~谢尔曼~||~雷特~||~韦奥尔
6.目前。在人事选拔和配置方面应用较多的能力倾向测试有（ ）。
多选题A. 一般能力倾向成套测试~||~鉴别能力倾向成套测试~||~感情能力倾向成套测试~||~机械倾向测试~||~文书倾向测试
7.劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的（）中加以约束。
单选题A. 法定条款~||~约定条款~||~专项协议~||~补充协议
8.期权的行使期限一般不超过10年，强制持有期为()年不等。
单选题A. 2-3~||~3-5~||~2-5~||~3-4
9.以契约为联合纽带与企业集团有本质区别的联合体包括（）等。
单选题A. 卡特尔~||~子母公司~||~托拉斯~||~康采恩
10.工资指导线在每年（）底之前颁布。
单选题A. 一月~||~二月~||~三月~||~四月
11.独特性产品竞争策略的具体形式是（）。
多选题A. 产品克敌制胜策略~||~占领市场制高点策略~||~优质产品策略~||~创新竞争策略~||~优质竞争策略
12.()属于职业能力测试。
多选题A. COPS~||~GATB~||~TAT~||~16PF~||~TAT
13.企业应选择符合本企业需要的学校，采取多种方式来招聘人才，校园招聘的方式主要包括（）。
多选题A. 企业到校园招聘~||~学校自办企业~||~企业和学校联手培养~||~学生提前到企业实习~||~学校上门联系企业
14.绩效反馈面谈的过程中（）。
多选题A. 上级要向下级提供考评结果~||~要重点评价下级的工作态度~||~首先要指出下级在本考核周期中出现的不足~||~应当鼓励下级参与讨论，发表自己的意见和看法~||~针对考评结果提出下级未来计划期的工作目标和发展计划
15.建立岗位胜任特征模型中运用文字的能力包括()。
多选题A. 起草一般信函、简报、便条、备忘录和通知~||~起草报告、汇报文件或总结~||~撰写、修改本部门专业文件草案或研究报告~||~撰写、修改、审定公司合同文本~||~撰写、修改、审定公司法律条文
16.5W法实施程序是（ ）。
多选题A. 为什么(Why)，如为什么发光?为什么漆成红色~||~做什么(What)，如条件是什么?目的是什么?重点是什么?功能是什么?规范是什么?要素是什么~||~何人(Who)，如谁来办合适?谁能做?谁不宜加入?谁是服务对象?谁支持?谁来决策?忽略了谁~||~何时(When)，如何时完成?何时安装?何时销售?何时产量最高~||~何地(Where)，如何地最适宜种植?从何处着手才最经济?到何处去买
17.企业战略中，内部导向的发展战略是成功企业的（）。
单选题A. 法宝~||~手段~||~核心~||~核心战略
18.各级主管在分配工作划分职责范围时，必须避免重复、遗漏、含糊不清等情况的出现，这体现了组织工作实施的（）原则。
单选题A. 管理系统一元化~||~分配职责~||~明确责任和权限~||~优先组建管理机构和配备人员
19.企业战略管理的主要内容是（）。
多选题A. 设计企业发展远景~||~明确企业的主要任务~||~分析企业外部环境和条件~||~掌握企业内部资源状况~||~保证行动方案的落实
20.胜任特征的冰山深藏内涵包括()。
多选题A. 社会角色~||~自我概念~||~专业知识~||~自身特质~||~动机
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