证券从业资格

1.PDCA循环法的四个阶段包括：①计划；②检查；③执行；④处理。其正确排序为（）。

单选题

A. ①③②④~||~③②①④~||~③①④②~||~①③④②

2.()是指领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系。

单选题

A. 关怀维度~||~认可维度~||~结构维度~||~尊重维度

3.现阶段，我国法定的集体劳动合同的附件是（）：

单选题

A. 劳动安全~||~劳动保险协议~||~劳动条件协议~||~工资协议

4.（）是将各种岗位与事先设定的一个代表性岗位进行比较，确定岗位相对价值的评价方法。

单选题

A. 排列法~||~分值法~||~分类法~||~评分法

5.企业采取撤退战略的主要方式有（）

多选题

A. 特许经营~||~分包和卖断~||~管理层与杠杆收购~||~拆产为股/分拆~||~资产互换与战略贸易

6.基本工资的计量形式有()

单选题

A. 基本工资和辅助工资~||~计时工资和计件工资~||~岗位工资和技能工资~||~定额工资和提成工资

7.在招聘中，企业的中高级人才会有一部分来自于猎头公司，猎头公司的代理费用一般为被招聘人员年薪的()：

单选题

A. 1/5~||~1/4~||~1/3~||~不确定

8.（）等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高。

多选题

A. 全面激励~||~组织变革~||~正向激励~||~人事调整~||~负向激励

9.矿山设计的主要项目必须符合矿山安全规程和行业技术规范，包括()。

多选题

A. 矿井的通风系统和供风量、风质、风速~||~露天矿的边坡角和台阶的宽度、高度；供电系统~||~提升、运输系统~||~防水、排水系统和防火灭火系统

10.胡锦涛同志提出社会主义荣辱观，其中包括（）

多选题

A. 以服务人民为荣，以背离人民为耻~||~以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻~||~以诚实守信为荣，以见利忘义为耻~||~以艰苦奋斗为荣，以好逸恶劳为耻

11.培训课程实施的前期准备工作不包括()。

单选题

A. 培训后勤准备~||~准备相关资料~||~确认培训时间~||~学员自我介绍

12.劳动法律事件包括（）。

多选题

A. 企业破产~||~战争~||~劳动争议~||~劳动者死亡~||~劳动者伤残

13.一个人在无人监督的情况下。能够自觉按道德要求行事的修养境界是()。

单选题

A. 诚信~||~仁义~||~反思~||~慎独

14.某公司决定把每月主动打扫车床的次数来作为考核确定员工是否热爱工作的标准之一，这种考评方法可以称之为（）

单选题

A. 关键事件法~||~行为量表法~||~行为观察法~||~强迫选择法

15.确定岗位评价要素和指标时，要使不同岗位之间可以在时间上或空间上进行对比，这体现了（）的原则。

单选题

A. 少而精~||~综合性~||~可比性~||~重要性

16.检测受训者对培训的参与热情和持久性，可了解受训者对培训项目的（）。

单选题

A. 接受程度~||~认知程度~||~抵触程度~||~把握程度

17.在培训效果评估的指标中，认知成果指标一般通过（）来评估。

单选题

A. 笔画~||~观察法~||~面谈~||~问卷法

18.下列属于成长期企业采取的营销策略的是（）

多选题

A. 改进和完善产品~||~开拓新的市场~||~增强销售渠道功效~||~树立产品形象~||~适时降价

19.简要说明员工满意度调查的基本步骤。

填空题

20.依据劳动法律事实是否以当事人的意志为转移，法律事实可分为（）。

多选题

A. 劳动法律行为~||~劳动法律渊源~||~劳动法律体系~||~劳动法律事件~||~劳动合同关系