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纪检监察员885道题

1.劳务派遣人员受到公司()以上纪律处分的,公司可以解除劳务派遣劳动合同。

单选题

A. 警告~||~记过~||~记大过~||~降级(职)

2.国务院和县级以上地方人民政府劳动保障部门应当加强对工伤保险的监督管理,确保劳动者依法享受工伤保险待遇。

判断题

3.对干部员工的违法违纪问题,按(),实行分级立案。

单选题

A. 干部管理权限~||~党组织关系~||~职责分工~||~职责权限

4.证据材料包括物证、()、证人证言,受侵害人的陈述、被调查人的陈述、()、现场笔录、()、勘验和检查笔录。

多选题

A. 举报信~||~书证~||~视听材料~||~鉴定结论

5.在案件调查中要注意被调查人的申辩,申辩的理由主要有五种: ①对事实提出异议②()③()④()⑤对错误事实见面材料中的措辞提出异议

多选题

A. 对证据提出异议~||~对定性和所承担的责任提出异议~||~对检查人员的调查取证行为提出异议~||~对检举人的举报提出异议

6.党员领导干部违反有关制度,在交通、医疗、警卫等方面为本人、配偶、子女及其配偶等谋求特殊待遇的行为,属于违反党的()。

单选题

A. 廉洁纪律~||~组织纪律~||~工作纪律~||~生活纪律

7.判断案件线索的可查性,主要是对其是否具有(),是否具有真实性,是否具有违纪违法性进行判断

单选题

A. 管辖权~||~客观性~||~关联~||~严重性

8.领导干部要自觉、如实、及时地向上级组织部门报告本人及配偶、共同生活的父母、子女营建、买卖、出租私房和参加集资建房的情况。

判断题

9.十八届五中全会提出,坚持共享发展,必须坚持发展为了人民、一切为了人民,从群众中来到群众中去的群众路线。

判断题

10.一人有《党纪处分条例》规定的两种以上(含两种)应当受到党纪处分的违纪行为,应当()处理,按其数种违纪行为中应当受到的最高处分()给予处分;其中一种违纪行为应当受到开除党籍处分的,应当给予开除党籍处分。

单选题

A. 合并;加重一档~||~分开;从重~||~合并;从重~||~分开;加重一档

11.国有企业领导人员的配偶、子女及其他特定关系人,不得在本企业的关联企业、与本企业有业务关系的企业()。

单选题

A. 就业~||~进行投资~||~投资入股~||~担任领导职务

12.总行管理的系统内易地交流任职领导人员周转住房的租赁价格要符合正常市场租金水平,原则上不得超过当地市场平均租金价格水平的()倍。

单选题

A. 1~||~15~||~2~||~25

13.给予撤职处分,撤的是责任人的下列什么职务()。

多选题

A. 管理序列职务~||~高级主管以上技术序列职务~||~事务序列职务~||~非领导职务

14.记过的处分影响期限为()。

单选题

A. 6个月~||~12个月~||~18个月~||~24个月

15.某监察稽核中心检查发现某区县支公司私设“小金库”1252万元,对此问题的问责应适用下列哪些制度()

多选题

A. 《对违法违规责任人处理的暂行规定》~||~《案件责任追究暂行办法》~||~《中国共产党纪律处分条例》~||~《保险机构案件责任追究指导意见》

16.给予解聘领导职务组织处理的,是指解聘以下什么职务()。

多选题

A. 管理序列职务~||~高级主管以上技术序列职务~||~事务序列职务~||~非领导职务

17.在信访核查过程中,若信访问题涉及员工招录、合同转版等事项,信访核查报告内容阐释问题至少应包括()。

多选题

A. 员工招录合同转版事项是否履行了资格审核筛选考试(面试)党委会研究等规定程序~||~员工招录合同转版事项是否体现择优录取的基本原则~||~员工招录合同转版事项是否需报上级公司审批~||~员工招录合同转办事项是否涉及亲属回避的相关情况

18.《中国共产党问责条例》的实施时间为:()。

单选题

A. 2016年1月1日~||~2016年7月1日~||~2016年7月8日~||~2016年6月1日

19.直接责任人是指(),对造成的风险、引发不良后果起直接作用的人员。

多选题

A. 决策组织策划实施或参与实施违法违规行为~||~部署授意默许他人实施违法违规行为~||~胁迫协助他人实施违法违规行为~||~不履行或不正确履行职责,未能制约或防范违法违规行为发生

20.“三重一大”事项中,()事项事前必须听取纪检监察部门的意见。

单选题

A. 重大决策~||~重要人事任免~||~重大项目安排~||~大额度资金运作

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