首页>题库>残疾人专职委员
1.集中使用残疾人的用人单位通过弄虚作假、虚报安排残疾人就业人数等手段骗取税务机关的税收优惠,由公安机关依法处理。判断对错
判断题2.1990年,颁布了我国第一部旨在保障残疾人合法权益的法律《中华人民共和国残疾人保障法》。判断对错
判断题3.就业指导员在对来访残疾人进行心理辅导的过程中,可采用的非语言沟通技巧包括()。
单选题A. 身体的专注与倾听~||~心理的专注与倾听~||~同理心技术~||~情感反应技术
4.国家举办的各类升学考试、(),有盲人参加的,应当为盲人提供盲文试卷、电子试卷或者由专门的工作人员予以协助。
单选题A. 职业资格考试和任职考试~||~司法考试和公务员考试~||~职业资格考试和公务员考试
5.中国残联全国代表大会由中国残联主席团召集,每五年举行一次,代表中残疾人及残疾人亲属应超过()。
单选题A. 三分之二~||~半数~||~三分之一
6.残疾人的合法权益受到侵害时,可以要求残疾人组织依法查处。判断对错
判断题7.夏琳在接待来访残疾人时,接到李主任电话,“尽快到办公室来见我。”一个多小时后,夏琳送走来访者,赶快赶往李主任办公室。领导问,“你怎么现在才来?”从有效沟通的角度分析,下列关于李主任的说法正确的是()。
单选题A. 李主任犯了表达含混不清的错误~||~李主任已经表达的很清楚了~||~李主任和夏琳的沟通,主要责任在夏琳~||~李主任和夏琳的电话,是一个成功的沟通
8.造成残疾人问题的根本原因不是“残疾”,社会提供的条件不够使得“残疾”成为一个问题。判断对错
判断题9.下列关于残疾人心理表现的说法,正确的是()。
多选题A. 较强的自我意识~||~较强的心理补偿能力~||~较强的依赖性~||~较强的自卑倾向
10.小张自幼患小儿麻痹症,肢体残疾四级。自修财会大专学历。毕业两年来在求职过程中多次因为残疾被用工单位拒绝,也有的用工单位愿意接受他,但是提供的岗位多是收发报纸,接电话等工作,让小张在心理上难以接受,虽然在家人的劝说下,勉强接受了一份办公文秘的工作,但是时间不长就不辞而别,自动离岗,用人单位对这种行为十分不满。当小张来找就业指导员寻求帮助时,就业指导员以下列哪种说法开始,会比较有利于谈话的进行()。
单选题A. 你自修财会,获得大专学历,毕业两年来,在求职过程中,多次因为残疾被用工单位拒绝。被拒绝的心理一定很愤怒~||~用人单位看不到你的才华,提供和你专业无关的岗位,我想你一定比较失落~||~你也知道残疾人找工作很难,有个单位接收你,你应该珍惜这个机会,先好好做~||~不辞而别,自动离岗,你这样的行为会加深用人单位对残疾人的偏见
11.国家实行按()安排残疾人就业制度。
单选题A. 残疾类别~||~比例~||~文化程度
12.下列不属于残疾人福利基金会的任务的是()。
单选题A. 举办残疾人福利事业~||~筹集管理和使用残疾人福利基金~||~受政府委托,管理和发展残疾人事业
13.某制鞋企业共有职工100名,其中30名是残疾人,以下哪项政策该企业不能享受?()
单选题A. 税收优惠~||~生产经营技术资金物资场地使用等方面扶持~||~提供无息贷款~||~同等条件下,政府采购优先购买
14.我国残疾人事业的宗旨是“平等、参与、共享”。判断对错
判断题15.就业指导员的倾听技能是决定其沟通质量的重要因素。判断对错
判断题16.地方各级人民政府应当开发适合残疾人就业的()性岗位。
单选题A. 公益~||~可靠~||~安全
17.用人单位逾期不缴纳残疾人就业保障金,除应补缴欠缴数额外,还应当自欠缴之日起,按日加收()的滞纳金。
单选题A. 1‰~||~3‰~||~5‰
18.下周,就业指导员小张要作个报告,他很想知道怎样才能抓住听众的心理。下列说法不能帮助他抓住听众心理的是()。
单选题A. 使用PPT配合他的陈述~||~陈述中尽量把声音提高~||~在陈述过程中,经常提一些具有启发性的问题~||~在结束一个话题后,做一些阶段性的总结
19.违反《残疾人保障法》规定,对侵害残疾人权益行为的申诉、控告、检举、推诿、施延、压制不予查处,或者对提出申诉、控告、检举的人进行打击报复的,由其所在单位、主管部门或者上级机关责令改正,并依法对直接负责的主管人员和其他责任人员()。
单选题A. 严肃查处~||~给予处分~||~送交司法部门追究责任~||~拘留
20.如果一个残疾人能够预防自身心理障碍或异常行为出现,就可以说他/她心理健康。判断对错
判断题
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