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经济法基础7997道题

1.下列各项中,属于法律行为的有()

多选题

A. 订立合伙协议~||~签订合同~||~签订和解协议~||~签发汇票

2.下列各项中,关于管理会计与财务会计特点是说法正确的有()。

多选题

A. 管理会计主要是为强化单位内部经营管理、提高经济效益服务~||~财务会计属于“对内报告会计”~||~管理会计侧重在“创造价值”,其职能是解析过去、控制现在与筹划未来的有机结合~||~财务会计侧重在“记录价值”,通过确认、计量、记录和报告等程序提供并解释历史信息

3.企业为促进商品销售而在商品价格上给予的价格扣除属于商业折扣,商品销售涉及商业折扣的,应当按扣除商业折扣前的金额确定销售商品收入金额。()

判断题

4.纳税人未按照规定安装、使用税控装置,或者损毁或者擅自改动税控装置的,由税务机关责令其限期改正,可以处以()的罚款。

单选题

A. 2000元以下~||~2000元以上10000元以下~||~5000元以上10000元以下~||~10000元以上50000元以下

5.下列所得,应缴纳个人所得税的有( )。

多选题

A. 赵某持有的甲公司股权被司法强制过户取得的所得~||~钱某终止投资,从被投资方乙企业收回的款项~||~孙某转让持有的上市公司股票取得所得~||~转让自用2年的家庭生活用房

6.H公司是一家上市公司,近年由于公司经营决策失误,导致公司年年亏损。为此,总经理十分着急,采取了多种措施,但是仍无法扭转公司继续亏损的局面。于是总经理要求公司财务经理想办法对公司会计报表进行所谓的"技术处理",把公司的亏损做成盈利。公司财务经理认为,现在公司正面临困境,这样做也是为了整个公司的利益,而不是为了个人利益。于是,公司财务部门便通过虚增收入、隐瞒费用和少列支出,对公司的会计报表进行了技术处理,使公司由亏损变为盈利。 请根据上述资料回答下列问题:上述( )行为违反了《会计法》的规定。

多选题

A. 虚增收入,少列支出、隐瞒费用~||~总经理授意、指使他人编制虚假财务会计报告~||~编制虚假的财务会计报告~||~会计人员应总经理的指示调整公司会计报表,进行人为技术处理

7.车船税的纳税义务发生时间是车船管理部门核发()。

单选题

A. 车船登记证书的次月~||~行驶证中记载日期的当月~||~行驶证中记载日期的次月~||~车船上路行驶的当月

8.生产领用包装物,应根据领用包装物的实际成本或计划成本,借记“管理费用”科目,贷记“周转材料――包装物”、“材料成本差异”等科目。()

判断题

9.根据增值税法律制度的规定,下列各项中,应缴纳增值税的是()。

单选题

A. 银行销售金银~||~邮政部门销售集邮商品~||~房地产公司销售商品房~||~融资租赁公司出租设备

10.纳税人因住所、经营地点变动,涉及改变税务登记机关的,应向原税务登记机关申报办理的税务登记是()。(2013年)

单选题

A. 变更税务登记~||~停业、复业登记~||~注销税务登记~||~外出经营报验登记

11.约当产量法适用于()。

多选题

A. 月末在产品接近完工~||~定额资料准确稳定~||~月末在产品数量较大~||~各月在产品数量变化较大~||~预算考核与评价

12.税收法律关系客体是指纳税人。()

判断题

13.劳动者在该用人单位连续工作满一定期限的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。该期限是( )年。

单选题

A. 5~||~10~||~15~||~20

14.职工基本养老保险中,个人账户可以提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。()

判断题

15.根据我国《合同法》的规定,下列各项中,属于无效合同的有()。

多选题

A. 订立时显失公平的合同~||~损害社会公共利益的合同~||~因重大误解订立的合同~||~恶意串通损害第三人利益的合同

16.依据资源税法律制度的规定,下列单位和个人的生产经营行为应缴纳资源税的是()。

单选题

A. 冶炼企业进口矿石~||~个体经营者采购煤矿后销售~||~军事单位开采石油~||~中外合作开采天然气

17.某化工厂刚刚投资成立,主营农用化肥生产。受化工厂法定代表人刘某的授权,化工厂财务人员丁某前往A银行办理基本存款账户开户手续,则丁某应携带的证明文件包括( )。

多选题

A. 企业法人营业执照正本~||~税务登记证正本~||~法定代表人的身份证和授权委托书~||~丁某的身份证

18.审核无误的原始凭证可以作为登记账簿的依据。( )

判断题

19.2007年3月20日,王某高中毕业第一次被某企业录用,双方签订为期5年的劳动合同。2009年5月20日,王某患病住院2个月。下列表述符合法律规定的是()。

多选题

A. 王某可以享受3个月的医疗期~||~医疗期内企业不得解除与王某的劳动合同~||~企业向王某支付的病假工资不得低于当地最低工资标准~||~企业向王某支付的病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%

20.2013年4月,赵某应聘到甲公司工作,双方口头约定了1个月试用期,但未订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,关于双方劳动关系建立的下列表述中,正确的是( )

单选题

A. 甲公司应与赵某补签劳动合同,双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立~||~赵某与甲公司未订立劳动合同,双方之间未建立劳动关系~||~赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立~||~赵某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立

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